EXPECTATIVAS ECONÓMICAS Y POLÍTICAS:

 Objetivos:

 A partir de un análisis realista, basado en datos y probabilidades, se ponderarán las posibilidades de que el nuevo presidente frene y revierta la situación económica que heredará de su antecesor. Valoraremos, con base en un probable programa del nuevo gobierno, si sus políticas económicas y sociales ayudarán a salir de los desequilibrios a las finanzas públicas o los agudizarán.

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Conferencia

EXPECTATIVAS POLÍTICAS Y ECONÓMICAS

Duración: 2 horas, incluye preguntas y respuestas

• La economía que heredará EPN.
• Causas políticas del mayor gasto, deuda, corrupción y violencia.
• Incertidumbre del TLCAN.
• Impacto de la baja de impuestos en EUA.
• Entornos esperados si gana PRI, MORENA, PAN o algún independiente.
• PIB, inflación, tasas y peso en 2018.
• Cambios para lograr más PIB, mayores salarios reales, menos inflación y devaluación.

Seminario

POLÍTICAS ECONÓMICAS PÚBLICAS

Duración: de 6 a 8 horas

• Principios económicos, ideologías y partidos.
• -Equilibrio o déficit presupuestal.
• Libertad o control de precios y de cambios. - - Causas y prevención de la devaluación.
• Empresas estatales o privadas.
• Proteccionismo o libre comercio.
• Redistribución del ingreso, combate a la pobreza, impuestos y programas sociales.
• Globalización, competitividad fiscal, laboral, inversión extranjera directa, empleo y crecimiento.

Conferencia

DESIGUALDAD Y DISTRIBUCIÓN DE LA RIQUEZA

Preguntas y respuestas

• El problema es la pobreza no la desigualdad
• Progreso significa desigualdad económica
• La mayor igualdad se da en países pobres
• Igualdad deseada: ante la ley y de oportunidades
• Ejemplos de países con más desigualdad económica y menos pobreza y viceversa.

Conferencia

 INCENTIVOS PERVERSOS DE LA BUROCRACIA

Preguntas y respuestas                                                

• La ganancia, incentivo de empresas privadas.
• directivos de estatales no ganan más si gana la empresa ni menos si pierde.
• En estatales puede ganar directivo si compra caro y vende por abajo del costo en privadas no.
• En privadas directivos pierden empleo sí pierde empresa en estatales no.
• en privadas cuidan productividad para ganar, en estatales no están sueldos ligados a productividad.
• ejemplo de estatales que pierden por exceso de personal y derroches de directivos.

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Luis Pazos

Luis Pazos estudió Economía y Administración en el ITESM.

Es abogado por la Escuela Libre de Derecho y realizó estudios de Administración Pública en la Universidad de Nueva York.

Cursó la especialidad de Finanzas Públicas, y maestría y doctorado en la División de Estudios Superiores de la Facultad de Derecho de la UNAM.

Tiene el doctorado Honoris Causa en Ciencias Sociales por la Universidad Francisco Marroquín de Guatemala.

Ha sido profesor titular por oposición de Teoría Económica en la Facultad de Derecho de la UNAM, profesor titular de Economía Política en la Escuela Libre de Derecho y profesor Honorario de la Universidad Francisco Marroquín.

Durante más de cuatro décadas ha sido editorialista sobre temas económicos y financieros en varios periódicos y revistas de México, Centro y Sudamérica; también comentarista de radio y televisión.

Autor de más de 40 libros sobre economía, historia y política, destacan Los ricos del gobierno (Temas de hoy, 2012), Políticas económicas (Diana, 2014), Desigualdad y distribución de la riqueza (Diana, 2016), EPN: el retroceso (Diana 2017) y ¿Por qué los impuestos son un robo? (Diana 2018)

Actualmente es director del Centro de Investigaciones Sobre la Libre Empresa, A. C.